Manager-Paysagiste pour Bruxelles Environnement

Bruxelles Environnement, l'administration de l'environnement et de l'énergie, cherche pour sa division Espaces Verts, un : Manager-Paysagiste (h/f)

(réf.: 2017-A47)

Contexte

La fonction est exercée au sein de la Division Espaces Verts. La « Division Espaces Verts » de Bruxelles Environnement a pour mission de gérer les 400 hectares de parcs et jardins publics de la Région de Bruxelles-Capitale. Son action en matière de promotion de la gestion écologique et la préservation de la biodiversité s’étend toutefois à l’ensemble de la région.

Fonction

En tant que manager paysagiste vous gérez un ensemble d’espaces verts dont Bruxelles Environnement assure la gestion. Pour ce faire, vous encadrez l’entretien et l’aménagement de divers espaces verts situés en Région de Bruxelles-Capitale, soit par le biais d’équipes de jardiniers que vous dirigez, soit par le biais d’un cahier spécial des charges d’entretien et d’aménagement passé par marché public. Vous contribuez à une collaboration efficace entre les métiers de jardiniers et de gardiens de parc.

Tâches

En votre qualité d’architecte-paysagiste:

• Vous intégrez la sous-division responsable de la gestion et de l’entretien des parcs centraux gérés par Bruxelles Environnement au sein de la Division Espaces Verts.
• Vous concevez et/ou pilotez des aménagements paysagers en perspective du développement du maillage vert.
• Vous rédigez des cahiers des charges, vous gérez les processus de marchés publics de services et de travaux et vous pilotez d’un point de vue technique et administratif les missions réalisées par les adjudicataires.
• Vous intervenez en matière de gestion et d’entretien horticole des espaces verts.
• Vous dirigez une équipe de jardiniers en charge de l’entretien des espaces verts.
• Vous assurez un suivi qualitatif au niveau des enjeux des espaces verts ou des espaces publics (aspects paysagers et fonctionnels, équipements, adéquation sociologique, respect de la biodiversité …).
• Vous assurez le suivi technique et administratif d’un marché d’entretien d’espaces vert en conformité avec les règles d’exécution d’un marché public.
• Vous contribuez aux programmations, au reporting et aux améliorations à apporter à la gestion horticole des parcs dont vous êtes responsable.
• Vous réalisez la définition et/ou description des objectifs du plan d'aménagement / de gestion.
• Vous réalisez l’intégration du plan d'aménagement / de gestion dans l'environnement socio-géographique existant (analyse des conditions environnementales du site (situation géographique, végétation, nature et sol),
• analyse des aspects sociaux du site, analyse des contraintes sociales liées au site.
• Vous contribuez à l'image de marque de l'administration en collaborant à une gestion différenciée des espaces verts en Région de Bruxelles-Capitale.

Profil

Diplôme*

• Master en architecture de paysage
• Master en sciences et gestion de l'environnement, écologie, botanique ou similaire avec un Bachelier en architecture du paysage.
• Master en sciences de l'ingénieur industriel en agronomie.
• Spécialisation en gestion horticole est un atout.

*Si vous avez obtenu votre diplôme dans un pays en dehors du Benelux, vous pouvez participer à la sélection à condition que vous ayez obtenu une équivalence de diplôme délivrée par la Communauté française ou flamande.

Expérience

• Expérience de minimum 1 an en gestion d’entretien horticole.
• Expérience de minimum 1 an en gestion d’équipe.
• Une expérience en gestion d’espaces verts, de suivi de cahier des charges, de marchés publics, ou une expérience dans des administrations, notamment bruxelloises est un atout.
• Expérience en gestion de projet est un atout.

Connaissance

• Connaissances approfondies des plantes et de l’entretien horticole.
• Bonnes connaissances en marchés publics.
• Connaissance des missions et valeurs de Bruxelles Environnement.
• Vous comprenez des textes et des conversations en néerlandais et parlez néerlandais.
• Informatique : suite office, SIG, CAD/microstation : atout.
• Vous possédez des qualités rédactionnelles.

Compétences comportementales

• Vous établissez des liens entre différentes données et les assemblez dans un ensemble cohérent, vous concevez des alternatives et tirez des conclusions adéquates.
• Vous prenez des décisions à partir des informations disponibles, même incomplètes, et initiez des actions ciblées afin de mettre en œuvre les décisions.
• Vous fournissez des conseils à vos interlocuteurs et développez avec eux une relation de confiance basée sur votre expertise.
• Vous partagez vos connaissances, vos idées et vos méthodes de travail.
• Vous donnez des instructions claires, suivez et dirigez les résultats des collaborateurs et vous assurez que tout le monde adopte un comportement adéquat.
• Vous planifiez et gérez activement votre développement en fonction de vos possibilités, intérêts et ambition, en remettant en question votre fonctionnement et en vous enrichissant continuellement par de nouvelles idées, compétences et connaissances.
• Vous adoptez une attitude souple face aux changements, et vous adaptez aux circonstances changeantes et à des situations variées.
• Vous réagissez aux stress en vous focalisant sur le résultat, en contrôlant vos émotions et en adoptant une attitude constructive face à la critique.
• Vous accompagnez des clients internes et externes de manière transparente, intègre et objective, leur fournissez un service personnalisé et entretenez des contacts constructifs.
• Vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respectez la confidentialité et les engagements et évitez toute forme de partialité.
• Vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l’ambition pour obtenir des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.
• Vous montrez du respect envers les autres, leurs idées et leurs opinions et acceptez les procédures et les instructions. 

Nous offrons

• Un contrat à durée indéterminée
• Un travail à temps plein
• Un emploi au sein d’équipes motivées dans une administration éco-dynamique
• Un salaire selon les barèmes de la fonction publique (pécule de vacances et prime de fin d’année)
• Outre les services prestés dans le secteur public, il est possible de bénéficier d'une reconnaissance pour 6 ans maximum de services prestés dans le secteur privé ou comme indépendant.
• Des chèques-repas (7 €)
• Possibilité de prime de bilinguisme (via examen Selor)
• Une formation continue
• Un horaire flexible
• Une assurance hospitalisation
• Un abonnement STIB
• Une intervention sur l’abonnement SNCB, TEC, De Lijn
• Une prime vélo ou possibilité de vélo d’entreprise
• 35 jours de congés par an
• Possibilité de garderie d’enfants pendant juillet ou août
• Possibilité d’inscription de vos enfants dans la crèche à proximité

Intéressé(e) ?

Envoyez votre CV et une lettre de motivation, avec mention du numéro de référence 2017-A47, au plus tard le 10 septembre 2017, à: Bruxelles Environnement, Service Sélection Avenue du port 86c/3000 à 1000 Bruxelleshuman.resources@environnement.brussels www.environnement.brussels