Coordinateur.trice projet

La Ressourcerie namuroise

Active depuis près de 20 ans dans le secteur de la collecte des encombrants et de la réutilisation, la Ressourcerie namuroise contribue à un monde plus durable et respectueux de la vie au travers des prestations de services de proximité de collecte d’encombrants en Province de Namur, suivi d’un tri et d’une gestion globale des déchets.

L’économie sociale, l'insertion et la formation font partie des missions et valeurs de la Ressourcerie namuroise. Au travers de nos activités, nous favorisons l’émancipation socio-professionnelle et la formation de personnes n’ayant pas ou peu de compétences adéquates sur le marché de l’emploi. La Ressourcerie namuroise est souvent montrée en exemple pour son modèle performant au service de la réutilisation et de l’économie sociale. Notre réseau et notre capacité d’entreprendre nous permettent de nous positionner comme un acteur clé du réemploi en Province de Namur, et ainsi nouer des collaborations avec de nombreux partenaires et entreprises dans une optique d’économie circulaire.

Résumé de la fonction

En collaboration avec le BEP-E, le coordinateur réutilisation et l’accompagnatrice sociale de la RN ; et sous la supervision de la coordinatrice générale : gestion globale et suivi journalier du projet « espaces récup’ » au sein des recyparcs. Organiser le travail des équipes et valoristes, tout en participant à la mission d’insertion et aux objectifs de réutilisation.

Mission principale

Gestion quotidienne des différents aspects du projet

• Assurer le bon fonctionnement du service « espaces récup’ » au sein des recyparcs et les interactions entre les équipes et partenaires (coordinateur réutilisation RN, accompagnatrice sociale, valoristes en recyparcs, équipe du centre de tri, chauffeurs ; BEP-E ; CPAS ; …)
• Coordonner et gérer le projet : aspects économiques et techniques du projet, selon le calendrier prévu. Il/elle garantit la bonne exécution de la mission et l’accompagnement des parties prenantes (interface avec BEP-Environnement pour le suivi de la mission).
• Gérer les équipes, encadrer et former les travailleurs dans le cadre de la mission d’insertion de l’entreprise (développer des outils de développement de compétences, formation, évaluation, …)
• Participer à la mission d’insertion au sein de l’entreprise. Collaborer avec l’accompagnatrice sociale et les CPAS + BEP-E sur le suivi RH du projet : recrutement, accueil, formation, suivi continu, évaluation, gestion planning, gestion des congés et remplacements, …
• Travailler en réseau et prendre en charge la coordination d’une équipe pluridisciplinaire et multiculturelle, s’occuper de la bonne organisation des ressources et veiller au bien-être des travailleurs. Organiser, animer, motiver et mobiliser une équipe de collaborateurs internes et externes (équipe de direction, accompagnatrice sociale, travailleurs, clients, partenaires, …).
• Garantir le suivi opérationnel du projet au sein des différentes implantations (recyparcs : Gembloux, La Bruyère, Champion, Florennes, Beauraing et Ciney) : infrastructures, suivi logistique/transport, …
• Définir un plan global de développement, des priorités d’action et d’allocation de moyens / ressources (humains, financiers, matériels, communication, sécurité, …).
• Garantir le suivi du projet dans le cadre de la stratégie « réutilisation » des partenaires : suivi des objectifs, encodage et transmission des résultats, gestion des données statistiques, analyse continue et développement de solutions d’optimisation, gestion du budget, rédaction de rapports, suivi et présentation au comité suivi, …
• Evaluer le développement du projet dans une optique d’amélioration continue : analyse économique (analyse de marché, business plan, budgets, reporting, collecte de données, …) et évaluation des aspects techniques (gestion des ressources, évaluation de l’intérêt du gisement, planification, logistique, …) et administratifs (suivi de projet, recueil des données et indicateurs de performance, rapports, …)
• Assurer le suivi communication du projet en collaboration avec les services communication des partenaires du projet : rédiger des rapports et bilans sur le déroulement du projet et bonnes pratiques (évaluation, optimisation du temps et des moyens mis en œuvre pour la réalisation des différentes étapes).

Missions secondaires

• Travailler en collaboration avec les coordinateurs centre de tri : collecte et réutilisation
• Garantir le suivi des procédures de prévention et sécurité et leur mise en application sur le terrain en collaboration avec la personne en charge de la sécurité et du bien-être sur le site
• Participer à des réunions avec une équipe pluridisciplinaire
• Participer ponctuellement à des événements en lien avec le secteur de la récup’
• Gérer la rédaction de rapports dans le cadre d’appels à projets, marché public, appels d’offres, …
• Apporter son soutien à la communication interne/externe de l’entreprise
• S’investir dans la réflexion menée sur la RSE
• Apporter son soutien aux suivis des filières et procédures mises en place

Aptitudes et qualités :

• Se prévaloir d'une expérience utile de minimum 3 ans (gestion de projets & gestion d’équipe).
• Expérience souhaitée dans le domaine de la gestion des déchets et/ou de la réutilisation. Intérêt pour le domaine du réemploi/environnement.
• Excellentes compétences en relations interpersonnelles, management, animation, gestion du temps et résolution de problèmes, gestion de conflit, ... Orientation / expérience social est un plus.
• Excellentes compétences en communication (rédaction/présentation de rapports, appels à projets, …)
• Polyvalence, ouverture d’esprit, créativité.
• Pro-activité et prise d’initiatives, et excellentes capacités organisationnelles.
• Dynamisme, imagination, adhésion au projet et aux valeurs de l’entreprise.

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Informations CONTRAT : Contrat temps plein - CDI

Permis B : le travail s’effectue au bureau mais aussi sur le terrain. Le coordinateur sera amené à se déplacer dans le cadre de rencontres avec des partenaires et suivi du projet sur différents sites en région namuroise (Suarlée, Gembloux, Champion, La Bruyère, Florennes, Ciney, Beauraing) – véhicule souhaité.

Comment postuler

Envoyer votre CV et lettre de motivation à : cm@laressourcerie.be

Plus d’infos : www.laressourcerie.be